15 năm – Hành trình của những trái tim chung nhịp đập

Trên hành trình 15 năm phát triển, kiến tạo giá trị Việt vì cộng đồng của Phucbinh Group không thể thiếu những con người tận tâm gắn bó, chung niềm tin, chung nhịp đập.

Có những hành trình không đo bằng thời gian mà được viết bằng khát vọng và ý chí vươn lên vượt mọi giới hạn!

Thành lập từ năm 2010, trải qua 15 năm xây dựng và phát triển, Phúc Bình đã có những bước phát triển vượt bậc về quy mô lẫn hiệu quả hoạt động.

Thành công của Phúc Bình đến từ tầm nhìn chiến lược đúng đắn của Ban lãnh đạo và sự đồng lòng, chung sức của toàn thể cán bộ nhân viên (CBNV). Có nhiều người đã đi cùng Phúc Bình từ những ngày đầu gian khó, nếm trải không ít ngọt bùi và cả những người đến với Phúc Bình ở giai đoạn phát triển sau này, mới bước những bước đầu tiên. Nhưng mỗi bước chân đều vô cùng trân quý, mỗi người đều là một mảnh ghép đáng tự hào của Phubinh Group.

Tinh thần kỷ luật, đoàn kết, sáng tạo và bản lĩnh Phúc Bình được hun đức từ những ngày đầu thành lập, vượt qua những biến cố và thử thách để ngày càng vững vàng.

Những dấu chân tiên phong

Ở Phúc Bình, không khó để tìm thấy những người đã gắn bó với Công ty từ những ngày đầu thành lập, những người đã dành cả thanh xuân từ khi mới ra trường và từng bước phát triển gánh vác những vị trí quan trọng.

Trong hơn 200 nhân sự đang làm việc tại Phúc Bình, rất nhiều CBNV có thâm niên trên 3 năm, 5 năm và 10 năm. Họ không chỉ là nguồn tài sản vô giá của Phúc Bình mà còn là minh chứng cho giá trị văn hoá và những chính sách phúc lợi, đãi ngộ của Phúc Bình đã phát huy hiệu quả, giữ chân những người có năng lực và tâm huyết.

Từ những công trình đầu tiên tại khu công nghiệp phía Bắc, người Phúc Bình đã mang niềm tự hào thương hiệu Việt đi muôn nơi, đến những nhà máy quy mô như Panasonic Việt Nam, ACECook Việt Nam, Goertek Nghệ An, USI, YKK Việt Nam… tại khu vực miền Trung và miền Nam.

Đó là Phó Tổng Giám đốc Nguyễn Văn Sơn, người đã gắn bó cả thanh xuân tại biết bao dự án, từ vị trí kỹ thuật thi công đến trưởng phòng kỹ thuật, Giám đốc kỹ thuật, Phó Tổng Giám đốc. Đó là anh Vũ Đình Sáu – trưởng phòng kỹ thuật thi công đã in dấu 11 năm tại biết bao công trình của Phúc Bình và nhiều nữa những kinh doanh, kỹ thuật của Phucbinh Group.

Phó Tổng Giám đốc Nguyễn Văn Sơn – một trong những người đầu tiên đặt nền móng cho thương hiệu Phúc Bình và vẫn không ngừng nỗ lực, cống hiến với tất cả đam mê, nhiệt huyết và trách nhiệm đã chia sẻ: “Những ngày đầu của Phúc Bình, dù còn nhiều hạn chế nhưng cũng thừa sự nhiệt huyết, trách nhiệm trong từng dự án và tinh thần không ngừng học tập, cải tiến”.

Anh Nguyễn Tiến Tùng – Trưởng phòng kinh doanh Phúc Bình, người đã gắn bó 13 năm với Phúc Bình luôn nhớ về một thời để đảm bảo tiến độ, không chỉ anh em kỹ thuật mà cả kinh doanh cũng phải “ăn ngủ” tại công trình, chia nhau từng gói mỳ tôm, từng gói lương khô. Bởi rất nhiều kinh doanh của Phúc Bình xuất phát điểm là dân kỹ thuật, tốt nghiệp các trường kỹ thuật, nắm vững giải pháp, yêu cầu của khách hàng và kỹ thuật thi công.

Chính tinh thần trách nhiệm cao ấy của những người Phúc Bình thời kỳ đầu đã biến khó khăn thành động lực dựng xây nền móng thương hiệu Việt uy tín trong lĩnh vực công nghệ thông tin (ICT), nhà thầu điện nhẹ (ELV), an ninh an toàn và PCCC.

Thay đổi để tồn tại

Khi đại dịch Covid phủ bóng lên kinh tế toàn cầu, toàn bộ chuỗi cung ứng bị gián đoạn, nghịch cảnh tôi luyện bản lĩnh kiên cường, Phucbinh Group đã mạnh mẽ tái cấu trúc và đổi mới chiến lược.

Cùng với đó, người Phúc Bình cũng đã mạnh mẽ thay đổi, sẵn sàng chấp nhận thử thách, không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn và kỹ năng mềm. Những lớp đào tạo về kỹ năng kinh doanh, nắm bắt tâm lý khách hàng, quản trị rủi ro, an toàn lao động, bảo mật thông tin, kiến thức chuyên môn về camera giám sát, cập nhật tính năng mới của camera AI, phòng cháy chữa cháy, cáp mạng, cáp chống cháy… được tổ chức định kỳ.

Chị Nguyễn Thị Hiền – Trưởng phòng kinh doanh của Phúc Bình khi nhìn lại chặng đường 4 năm gắn bó cùng Phúc Bình đã đánh giá đó quãng thời gian đó không chỉ là 4 năm cống hiến hết mình mà còn là 4 năm không ngừng được đào tạo và trao cơ hội. Chính nhờ môi trường làm việc chuyên nghiệp, đoàn kết và đầy khát vọng tại Phúc Bình, tôi luôn cảm thấy tự hào khi là một phần của đại gia đình này.

Tất cả những chính sách, chế độ phúc lợi vượt trội cũng như văn hóa tổ chức khác biệt tại Phúc Bình đã trở thành sợi dây vô hình gắn kết bao thế hệ nhân viên, để họ bền lòng đóng góp cho tổ chức.

Với những giá trị bền vững đã, đang duy trì và tiếp nối, chắc chắn trong hành trình phát triển tương lai, đội ngũ nhân sự tài năng, chính trực, tận tâm sẽ ngày càng hùng mạnh hơn nữa, cùng Phucbinh Group kiến tạo tương lai.